Employment Permits (Amendment) (No. 3) Regulations 2019
| Jurisdiction | Ireland |
| Citation | IR SI 633/2019 |
| Year | 2019 |
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Notice of the making of this Statutory Instrument was published in | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“Iris Oifigiúil” of 17th December, 2019. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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I, HEATHER HUMPHREYS, Minister for Business, Enterprise and Innovation, in exercise of the powers conferred on me by sections 14 , 29 and 30 (as amended by sections 17, 29 and 30 of the Employment Permits (Amendment) Act 2014 (No. 26 of 2014)) of the Employment Permits Act 2006 (No. 16 of 2006) (as adapted by the Jobs, Enterprise and Innovation (Alteration of Name of Department and Title of Minister) Order 2017 (S.I. No. 364 of 2017), hereby make the following regulations: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Citation | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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1. (1) These Regulations may be cited as the Employment Permits (Amendment) (No. 3) Regulations 2019. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(2) The collective citation “the Employment Permits Regulations 2017 to 2019” includes these Regulations. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Commencement | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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2. These Regulations come into operation on 1 January 2020. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Definitions | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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3. In these Regulations— | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“Principal Regulations” means the Employment Permits Regulations 2017 ( S.I No. 95 of 2017 ); | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“Regulations of 2018” means the Employment Permits (Amendment) Regulations 2018 (S.I. No. 70 of 2018); | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“Regulations of 2019” means the Employment Permits (Amendment) (No. 2) Regulations 2019 (S.I. No. 333 of 2019). | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Amendment of Regulation 8 of Principal Regulations | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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4. Regulation 8(2)(g) (as amended by Regulation 5(d) of the Regulations of 2018) of the Principal Regulations is amended by substituting for clause (II) the following: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“(II) in the case of an application for a Critical Skills Employment Permit, General Employment Permit or Sport and Cultural Employment Permit in respect of employment as— | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(A) an executive chef with a minimum of 5 years’ experience, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(B) a head chef with a minimum of 5 years’ experience, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(C) a sous chef with a minimum of 5 years’ experience, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(D) a chef de partie with a minimum of 2 years’ experience, or | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(E) a commis chef with a minimum of 2 years’ experience, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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a statement from the person who makes the offer of employment confirming that the foreign national in respect of whom the application is made shall be employed in an establishment other than a fast food outlet;”. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Amendment of Regulation 20 of Principal Regulations | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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5. Regulation 20 (as amended by Regulation 7 of the Regulations of 2019) of the Principal Regulations is amended by substituting for paragraph (2) the following: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“(2) In the case of a Critical Skills Employment Permit for an employment for which the minimum annual remuneration is €32,000, the qualification required in respect of that employment is— | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(a) a third level degree relevant to the employment concerned, or | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(b) in the case of a nurse or midwife, a third level degree or diploma accepted by the Nursing and Midwifery Board of Ireland as a sufficient qualification for registration to practice as a nurse or midwife in the State.”. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Amendment of Regulation 30 of the Principal Regulations | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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6. Regulation 30 (as amended by Regulation 8 of the Regulations of 2019) of the Principal Regulations is amended— | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(a) in paragraph (2), by substituting “213” for “120”, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(b) by deleting paragraphs (3) and (4), and | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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(c) in paragraph (5)(b), by substituting “1000” for “751”. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Amendment of Schedules 3 and 4 to Principal Regulations | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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7. The Principal Regulations are amended by substituting for Schedules 3 and 4 the Schedules set out in the Schedule to these Regulations. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Regulation 7 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Schedule | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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New Schedules 3 and 4 to Principal Regulations | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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“Regulations 18, 29, 31, 43, 44, 65 and 66 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Schedule 3 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Employments in respect of which there is a shortage in respect of qualifications, experience or skills which are required for the proper functioning of the economy | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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